Víza H-1B: Trumpova administrativa mění pravidla pro víza H-1B pouhých 10 dní před odchodem z úřadu: Pouhých 10 dní před výměnou administrativy v USA odstupující Trumpova administrativa opět zavedla změny v režimu pro víza H-1B. V rámci nových změn byly upřednostněny dovednosti a vyšší mzdy namísto převažujícího loterijního systému, který se používá pro výběr kandidátů, kteří chtějí pracovat v USA. Jakmile bude v pátek zveřejněn federální registr, nová pravidla vstoupí v platnost po uplynutí 60 dnů, což naznačuje možnost, že se tato pravidla budou vztahovat na nové žadatele o víza H-1B v příštím fiskálním roce začínajícím 1. dubna, uvádí zpráva deníku The Indian Express.

Změněná pravidla vydalo americké ministerstvo vnitřní bezpečnosti (DHS) a podle nich by registrace se stejnou nebo vyšší než nabízenou mzdou, jaká převládá v oblasti zaměstnání, byly vybrány americkým úřadem pro občanství a přistěhovalectví (USCIS) jako první.

DHS definoval proffered wage jako mzdu, kterou má zaměstnavatel příjemci vyplácet.

Až 85 000 pracovních povolení v rámci H-1B vydává každoročně americká administrativa, z toho 65 000 je nabízeno osobám se specializovanými profesemi. Zbývající jsou ponechána pro zahraniční pracovníky, kteří v USA získali vysokoškolský nebo magisterský titul. Dosud se pracovní víza H-1B vybírala na základě náhodného loterijního systému, aniž by se zohledňovaly parametry, jako jsou zkušenosti, požadavky a nároky nebo mzda.

Indičtí jednotlivci a společnosti žádají o víza H-1B častěji než společnosti nebo jednotlivci jakékoli jiné národnosti, což z Indů činí uchvatitele největší části těchto víz.

K 1. dubnu loňského roku obdržel USCIS až 2,5 tisíce žadatelů o víza H-1B, z čehož 67 % tvořili indičtí žadatelé.

Víza H-1B mohou být udělována pouze v případě, že se jedná o zaměstnance, kteří mají zájem o práci v USA.