ベイツ・カレッジはCOVID-19により最大200万ドルの損失

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Bates Collegeはコロナウイルスのために、すでに最大200万ドルの財政的打撃を受け、激しいコスト削減にもかかわらず、さらなる経済的苦痛が予想されるとSun Journalは報じています。

クレイトン・スペンサー学長は、ベイツの当局が夏のレンタル料による最大100万ドルの収入減を織り込んでいるため、さらに増えることを予想しています。また、経済閉鎖によって多くの家庭が打撃を受けているため、予想以上に高い財政援助費が600万ドル余分に必要になるかもしれないと述べています。

ベイツは授業をオンラインで行い、少なくとも1人のコミュニティメンバーがCOVID-19に感染し、コロナウイルスの懸念からイタリアに留学していた学生を呼び戻した。

最新の問題に対処するために、スペンサーは給与と雇用の凍結、退職勘定拠出の停止、資本プロジェクトの再評価、自身の給与20%カットを行うと発表した。 ベイツは、秋学期の処理方法を決定するために、2つの委員会が財政的影響をより深く研究しています。 6月には提言を出す予定だ。

「今までに、私たちは皆、現在の状況における唯一の不変のものの1つが不確実性であることを理解するようになりました」と、スペンサーは言いました。 「これは、私たちが秋学期の計画に目を向けるとき、決定的な現実です」

スペンサーは、ベイツが「部屋と食事の払い戻し、最も必要な学生のための旅行支援、援助された学生のためのワークスタディ補助金など、予想外の支出をカバーするために約400万ドルを費やしました」と述べました。 さらに、Sun Journal の報道によると、全米の大学に配布された連邦政府の救済措置で、大学は約 95 万ドルを得ているとのことです。

全体として、純損益は 150 万ドルから 200 万ドルになると、彼女は言っています。 これは、多くの投資の市場価値の下落を考えると、多額の大学の寄付金に対する損失は考慮されていません。 給与や雇用の凍結など、ルイストン大学のコスト管理努力にもかかわらず、今後数カ月でさらに何百万ドルも消耗しそうです。

雇用と収入を維持しようと、大学は年末まで10%の自主削減で上級職員の給与を切り下げている、と彼女は言いました。 また、昇進に伴う上昇分を除き、2021会計年度までの職員の給与を凍結する。

Spencer によると、2月の教員契約では給与の上昇が約束されていたが、Bates も公平性の観点から、2021年まで教員の給与凍結を求めているとのこと。 サン・ジャーナル紙の報道によると、大学は退職金口座への拠出も停止しています。

スペンサー氏は、秋には学生が通常通りに戻り、「私たちの教育モデルの本質」である「寮制コミュニティで生活し学ぶ」ことができるようになることが「我々の切なる望み」だと語りました。

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