La publicidad de empleo es tan importante en el área de la Bahía como en cualquier lugar de la industria laboral, sin importar el puesto. Los anuncios son la forma en que se corre la voz de que usted está buscando un nuevo recluta para unirse a su empresa. Los anuncios son su forma de dar a los empleados potenciales más información sobre por qué deberían unirse a su equipo y no al de sus competidores. Por lo tanto, para llegar a los mejores trabajadores para que se unan a su plantilla, es importante que cualquier responsable de contratación sea capaz de redactar anuncios de empleo convincentes que proporcionen información precisa sobre el puesto que desea que soliciten. Este artículo desglosará las razones por las que los anuncios de empleo son importantes para cualquiera que esté pensando en ampliar su negocio:
Corre la voz
El objetivo principal de un anuncio de empleo es, obviamente, correr la voz de que quieres contratar a alguien. Estos anuncios pueden adoptar muchas formas, como anuncios en periódicos, vallas publicitarias o publicaciones en canales como LinkedIn y Indeed. La idea es que cuanto más amplia sea la red, más talentosos y hábiles serán sus empleados potenciales.
Haga que la gente conozca su empresa
Además de hacer marketing hacia las nuevas contrataciones, también puede hacer una multitarea y promocionar el nombre de su empresa entre el público en general, aquellos que no están buscando actualmente un empleo. De este modo, está dando a conocer a la gente el tipo de trabajo que realiza su empresa. Las descripciones de los puestos de trabajo también pueden hacer que la gente conozca la cultura de la empresa en cierto sentido. Por ejemplo, la gente puede prestar atención y averiguar si el lenguaje utilizado en su anuncio es formal o informal. Si se trata de una empresa especializada en comedia, es probable que su anuncio de empleo tenga un tono más desenfadado.
Decir al público en general de la zona de la Bahía que se busca ayuda en su empresa también sirve de publicidad, porque les hace saber que su empresa sigue en activo y busca ampliar su crecimiento. A menudo, cuando la gente no tiene noticias de una empresa durante un tiempo, es fácil olvidar que sigue existiendo. Ser un negocio que es capaz de permanecer más tiempo que otros es seguro que se queda en la mente de la gente y hace que la gente considere el consumo de sus productos o el uso de sus servicios.
Diríjase a las personas adecuadas
Al hacer anuncios de trabajo, usted es capaz de establecer el tono para las solicitudes de sus candidatos. Puede establecer claramente las habilidades y experiencias requeridas para ser considerado para una entrevista, y excluir a las personas que no cumplen con estos requisitos. De este modo puede estar seguro de que los que se presentan son personas que tienen lo necesario para pasar a la siguiente ronda del proceso de contratación.