Um dos aspectos mais críticos mas muitas vezes negligenciados do movimento #MeToo é a importância dos aliados masculinos na luta contra a agressão e o assédio sexual. Bem, agora temos o que poderia ser a primeira ação judicial movida por um aliado #MeToo.

Mark Steines, ex-host of the Hallmark Channel, alega que a Crown Media, a empresa mãe da rede, o demitiu em retaliação por sua postura antiassédio. Steines hospedou Home & Família por seis anos antes de seu contrato ser rescindido no início deste ano.

A queixa, apresentada no Tribunal Superior de Los Angeles, alega que Steines “avisou e alertou regularmente” a rede sobre o comportamento abusivo do produtor executivo Woody Fraser, que Steines alega ter criado um “ambiente de trabalho vulgar, humilhante e hostil, especialmente para as mulheres”. Steines alega que Fraser fez “comentários sexualmente lascivos sobre mulheres atraentes enquanto falava com o Sr. Steines através de seu auricular durante as filmagens do programa” e “à força” abraçou e massageou as funcionárias.

Após duas produtoras terem apresentado reclamações de assédio sexual contra Fraser, Steines se encontrou com seus advogados, incluindo Lisa Bloom, que representa vários clientes de Hollywood, como Blac Chyna, em seu processo pornográfico de vingança e anti-deslutuoso contra Rob Kardashian. Steines compartilhou “informações verdadeiras” apoiando as reivindicações de seus colegas, e depois, de acordo com a reclamação, a rede “reduziu substancialmente seu salário, cortou abruptamente seu trabalho regular de locução, diminuiu seu papel em eventos da rede e o retirou da sequência de abertura do show para a Temporada 6.”

Steines, que também é representado pela Bloom, alega que ele acabou por ser demitido de sua posição “de uma forma totalmente não profissional com a intenção de humilhar pessoalmente enquanto maximizava danos à sua reputação profissional”

Em uma declaração em seu site, a Crown Media sustenta que o processo judicial não tem “nenhum mérito” e que a demissão de Steines foi uma “decisão medida, estratégica e difícil de ser tomada pela Crown Media, mas foi necessária dado que as classificações declinaram.”

Crown Media também citou “pesquisa de terceiros” que descobriu que Steines foi “percebida negativamente”

Então, em sua declaração, a empresa levou tempo para apontar pessoalmente para a Bloom e implicar que ela tem um conflito de interesses.

“A Crown Media também está surpresa que Lisa Bloom esteja representando o Sr. Steines neste assunto, uma vez que ela tem um acordo de consultoria com a Crown Media”, diz a declaração.

Segundo esta alegação, Bloom me disse por e-mail que a estratégia da empresa “‘shoot the messenger’s strategy will fail” e que a Crown Media tem sabido sobre o “tratamento de Mark Steines” por meses, pois ela comunicou por escrito com eles sobre isso.

Mais ainda, a negação de um conflito de interesses por parte de Bloom não poderia ser mais inequívoca.

“Não há nenhum acordo entre a Crown Media e eu. Eu nunca consultei ninguém da Crown Media. Não por telefone. Não por e-mail. Não por texto. Não por correio de caracol. Não por sinal de fumo ou pombo passageiro”, escreveu ela.

Sons como Crown Media poderiam estar aqui para uma verdadeira luta.