“Zolang je leeft, zul je ofwel leven om je eigen doelen en dromen te verwezenlijken ofwel gebruikt worden als hulpbron om die van een ander te verwezenlijken.”

Rating: 7/10

Gerelateerde boeken: If You’re Not First, You’re Last, The Compound Effect, The 4-Hour Workweek, The One Thing, Relentless

Print | Ebook | Audiobook

Krijg al mijn boeksamenvattingen hier

The 10X Rule Korte samenvatting

The 10X Rule van Grant Cardone is een boek over succes. Het betoogt dat om succesvol te zijn, je bereid moet zijn om 10 keer harder (10X) te werken dan alle anderen. Cardone zegt dat je succes moet benaderen als een plicht, verplichting en verantwoordelijkheid. Succesvol zijn is het ethische ding om te doen. De 10X Regel is een uitstekend boek dat zich inzet als een manier om buitengewone resultaten te bereiken.

Wat is de 10X Regel?

Om succesvol te zijn, heb je 10X meer inzet en toewijding nodig dan de gemiddelde persoon. Dat is de veronderstelling achter de 10X-regel.

De regel vereist dat u op een heel andere manier handelt dan u tot nu toe hebt gedaan om uw stoutste dromen te bereiken.

Succes vereist een grootser denkpatroon dan de meeste mensen hebben. Als je nog niet succesvol bent, heb je reden om zowel je acties als je gedachten te verdenken.

Het beperken van het succes dat u wenst, is een overtreding van de 10X Regel. Wees bereid om uzelf te overtreffen tot het punt dat anderen denken dat het onredelijk is.

Fouten die mensen maken bij het stellen van doelen:

1. Mistargeting. Te lage doelen stellen
2. Ernstig onderschatten. Het kost vaak meer energie, tijd en geld dan mensen
3. Te veel tijd besteden aan concurreren. Overheersing is de weg
4. Onderschatting van de hoeveelheid tegenslag. Er zullen zich waarschijnlijk meer problemen voordoen dan verwacht

Waarom de 10X-regel van vitaal belang is

Het verkeerd inschatten van de inspanning die u nodig hebt om uw doelen te bereiken, zal u teleurgesteld en ontmoedigd achterlaten.

Het is verstandiger om aan te nemen dat het doel dat u probeert te bereiken 10 keer zoveel inspanning, tijd en geld zal kosten. Als dat niet zo is, geweldig, maar als dat wel zo is, ben je mentaal voorbereid.

Wanneer het meer inspanning kost dan geschat om gestelde doelen te bereiken, verplaatsen veel managers de eindstreep in plaats van de activiteit te verhogen. Goede managers stimuleren mensen om meer te doen met het risico dat ze tekortschieten in plaats van de doellijn te verplaatsen.

Het toepassen van de 10X-regel stelt u ook in staat om te plannen voor onvoorziene omstandigheden. Dergelijke omstandigheden omvatten problemen met werknemers, rechtszaken, economische schommelingen, verschuivingen in de technologie, enzovoort.

Wat is succes?

Er zijn 3 cruciale dingen over succes:

• Succes is belangrijk. Elke gemeenschap hecht waarde aan succes.
• Succes is je plicht. Het is het ethische ding om te doen. Succes is je plicht, verplichting en verantwoordelijkheid.
• Er is geen tekort aan succes. Succes is geen nulsomspel, er kunnen veel winnaars zijn.

Neem de controle over alles

Neem geen gevangenen op uw weg naar succes. Maak geen excuses.

“Succes is niet iets dat u overkomt; het is iets dat gebeurt door u en door de acties die u onderneemt.”

Wanneer u het spel van succes speelt, moet u niet het slachtoffer spelen. Neem de controle over alles wat er met je gebeurt, zelfs als het niet naar je zin is.

“Mensen die de positie van slachtoffer innemen, zullen nooit veilig zijn – eenvoudigweg omdat ze ervoor kiezen de verantwoordelijkheid aan een ander over te dragen en omdat ze er nooit voor kiezen zelf te weten wat ze kunnen doen.”

Benader elke situatie als iemand die handelt in plaats van te worden behandeld.

Gradaties van actie

Falen komt van het opereren op de verkeerde graad van actie.

De 4 gradaties van actie:

1. Niets doen
2. Retrainen
3. Normale niveaus van actie ondernemen
4. Normale actie ondernemen

Alle gradaties van actie kosten energie en tijd. De vraag is, waarom zou je energie en tijd verspillen aan het bereiken van gemiddelde resultaten of helemaal geen resultaten?

Massieve actie is de meest natuurlijke staat van actie, terwijl “normale niveaus” van acties de meest gevaarlijke van de vier niveaus is. De middenklasse en de gewone mensen zitten gevangen in een vicieuze cirkel van middelmatigheid.

“Gemiddeld denken en handelen garandeert je alleen maar ellende, onzekerheid en mislukking.”

Concurrentie is voor mietjes

Je doel moet zijn om te domineren, niet om te concurreren. Met dominantie bent u immuun voor concurrentie.

De eerste stap om te domineren is te besluiten om te domineren en de beste manier om te domineren is te doen wat anderen weigeren te doen.

Bijvoorbeeld:

Zoek iets wat uw concurrenten niet willen doen vanwege hun omvang of verplichtingen. Breid uit wanneer zij inkrimpen. Nog belangrijker, pas de 10X-regel toe.

Obsessie is geen ziekte; het is een geschenk

Obsess over succes. Want om je sector te domineren, moet je elke gedachte, interesse en overweging domineren.

Als je niet geobsedeerd bent door de dingen die je wilt, zul je de rest van je leven doorbrengen met het maken van excuses waarom je niet het leven hebt gekregen dat je wilde.

Uitbreiden Nooit Contracteren

Contracteren is in strijd met het concept van de 10X Regel. Wanneer anderen zich terugtrekken, moet u stappen ondernemen die voordeel halen uit de kans die hun terugtocht biedt. Het is beter te sterven in expansie dan in inkrimping.

Angst is de Grote Aanwijzer

Vrees = Valse Gebeurtenissen die echt lijken.

Wanneer u met angst wordt geconfronteerd, handel dan onmiddellijk. Laat angst je oordelen niet verdringen, maar laat het je toekomstige beslissingen leiden.

Acteer wanneer je bang bent, want als je dat niet doet, zal de angst zich opstapelen. Tijd is wat angst drijft.

Besteed niet te veel tijd aan voorbereiding, want het is vaak beter om te falen als je iets doet, dan te falen terwijl je je te veel voorbereidt.

De mythe van tijdmanagement

De balans tussen werk en privé is een onjuiste manier van denken. Het is beter om geïnteresseerd te zijn in overvloed in tegenstelling tot evenwicht. Succesvolle mensen denken in termen van alles, terwijl onsuccesvolle mensen zichzelf beperkingen opleggen.

Als je harder werkt aan de dingen in je leven, zul je voor alles de tijd vinden. Je hoeft je carrière niet op te geven voor je gezin of andersom. Met de mentaliteit van de 10X-regel komt alles goed.

Kritiek is een teken van succes

Wanneer mensen kritiek op je hebben, betekent dit dat je iets goed doet. Kritiek komt om aandacht te krijgen. En om serieuze niveaus van succes te bereiken, moet u aandacht krijgen.

Mensen zullen geringschattende dingen over u zeggen om zichzelf beter te voelen. Uw overvloed benadrukt hun tekortkoming.

“Zwakke en overweldigde individuen reageren op het succes van anderen door het aan te vallen.”

Om effectief met kritiek om te gaan, moet u het zien als een element van uw succesformule.

Klanttevredenheid is het verkeerde doel

Om uw sector te domineren, moet u eerst denken in termen van acquisitie en u later bezighouden met klanttevredenheid.

Wanneer u de klant eenmaal hebt verworven, moet u werken aan het overtreffen van hun verwachtingen. Als u zich te veel richt op klanttevredenheid, mist u het punt van de 10X-regel en dat is om alomtegenwoordig te zijn of de sector waarin u actief bent te domineren.

Omnipresentie zal uw werk gemakkelijker maken omdat iedereen over u zal praten en als gevolg daarvan zullen de zaken uw kant op beginnen te stromen.

Excuses

“Excuses zijn nooit de reden waarom u iets wel of niet hebt gedaan. Ze zijn slechts een herziening van de feiten die je verzint om jezelf een beter gevoel te geven over wat er wel of niet is gebeurd.”

Excuses zullen je situatie nooit verbeteren. Mensen die excuses verzinnen zijn slaven en slachtoffers en zijn voorbestemd om restjes en andermans kliekjes te hebben.

Succesvol of onsuccesvol?

Succes heeft niets te maken met economie, opleiding, of demografie. Succes hangt af van hoe je de dingen in het leven benadert. Succesvolle mensen denken en handelen gewoon anders dan andere mensen.

Om succesvol te zijn:

1. Heb een ‘can-do’ houding. Benader dingen met de houding dat wat er ook gebeurt, het kan worden gedaan.
2. Geloof dat “ik er wel uit zal komen”. Zeg niet: “Ik weet het niet”, maar: “Ik kom er wel uit”.
3. Richt u op kansen. Zie problemen en klachten als groeimogelijkheden.
4. Hou van uitdagingen. Word gedwongen en gestimuleerd door uitdagingen.
5. Zoek problemen op te lossen. Onderscheid u van anderen door problemen op te lossen of situaties beter te maken.
6. Volharden tot succes. Met doorzettingsvermogen zult u uw succes vermenigvuldigen.
7. Neem risico’s. Succesvolle mensen zijn bereid om dagelijks risico’s te nemen.
8. Wees onredelijk. Handel niet volgens afgesproken realiteiten. Creëer uw eigen werkelijkheid.
9. Wees gevaarlijk. Gooi de voorzichtigheid in de wind en onderneem massale acties.
10. Creëer rijkdom. Er is geld daarbuiten en het stroomt naar degenen die producten, diensten en oplossingen creëren.
11. Onderneem direct actie. Uw succes hangt af van uw vermogen om vandaag actie te ondernemen.
12. Zeg altijd ja. Wijs geen kansen af. Zeg ja totdat u nee kunt zeggen.
13. Zet u gewoonlijk in. Zet u consequent in om uw doelen te bereiken en activiteiten te ondernemen.
14. Ga tot het uiterste. Houd u niet in. Neem geen gevangenen.
15. Concentreer u op het nu. Gebruik het nu om aan uw toekomst te bouwen. Stop met je te richten op het verleden.
16. Toon moed. Trotseer gevaarlijke situaties ondanks uw angsten.
17. Omarm verandering. Om te overwinnen, moet u zich voortdurend aanpassen.
18. Bepaal en kies de juiste aanpak. Bepaal wat werkt en wat niet.
19. Breek met traditionele ideeën. Wees een thought leader. Wees niet te veel gericht op ‘hoe dingen altijd zijn gedaan’.
20. Wees doelgericht. Blijf gefocust op uw doelen of u zult uw leven doorbrengen met het bereiken van de doelen van anderen.
21. Wees op een missie. Creëer een missie die de dingen voor anderen aanzienlijk zal veranderen.
22. Heb een hoge mate van motivatie. Wees gedreven en gestimuleerd tot actie.
23. Wees geïnteresseerd in resultaten. Waardeer de resultaten van uw werk boven de tijd die u aan de activiteit besteedt.
24. Heb grote doelen en dromen. Stel 10X doelen die niet gewoon zijn.
25. Creëer uw eigen werkelijkheid. Creëer een andere realiteit dan die anderen accepteren.
26. Zet u eerst in – Zoek het later uit. Sta 100% achter wat u begint.
27. Wees zeer ethisch. U moet gedreven worden door ethische verplichtingen.
28. Wees geïnteresseerd in de groep. Zorg voor de mensen om u heen. Hun welzijn is belangrijk voor uw succes.
29. Wees toegewijd aan voortdurend leren. Zoek naar nieuwe informatie en stop nooit met leren.
30. Wees ongemakkelijk. Kom uit uw comfortzone.
31. “Reik omhoog” in relaties. Creëer vriendschappen met mensen die beter zijn dan u.
32. Wees gedisciplineerd. Maak af waar u aan begint, hoe ongemakkelijk het ook wordt.