Kodyfikacja w M.G.L. c. 32, s. 5(4). 5(4), RetirementPlus zwiększa świadczenia emerytalne dla uprawnionych i uczestniczących członków, którzy ukończyli 30 lat pracy (z czego co najmniej 20 lat to służba członkowska w MTRS lub Bostońskim Systemie Emerytalnym jako nauczyciel), z zastrzeżeniem ustawowego maksimum 80 procent, w następujący sposób:

• dla członków z datą członkostwa przed 2 kwietnia 2012, dodatkowe 2 procent za każdy pełny rok zaliczalnej służby powyżej 24 lat (np, przy 30 latach zaliczalnej służby, dodatkowe 12% lub 6 lat x 2%).
• dla członków z datą rzeczywistego członkostwa w dniu lub po 2 kwietnia 2012 r., dodatkowe 2% za każdy pełny rok zaliczalnej służby powyżej 23 lat (np, przy 30 latach pracy, dodatkowe 14%, lub 7 lat x 2%).

Stawka składki dla uczestników programu RetirementPlus jest równa 11%.

W lutym 2001 roku, ówcześni członkowie MTRS otrzymali pocztą formularz wyboru i mieli czas do 30 czerwca 2001 roku, aby potwierdzić swój wybór uczestnictwa w programie RetirementPlus. W dniu lub po 1 lipca 2001 r.:

• Członkowie, którzy przeszli do MTRS z innego systemu emerytalnego Massachusetts mają 180 dni na podjęcie decyzji o udziale w programie RetirementPlus; jeśli nie odpowiedzą, nie są zapisani do programu RetirementPlus.
• Nowi członkowie automatycznie podlegają programowi RetirementPlus.

Tablice przedstawiające procenty średniej pensji dozwolonej w zależności od wieku, lat pracy i formuły (zwykła lub RetirementPlus) znajdują się na wykresach “Procent emerytury”.

FAQs

Uczestniczę w programie RetirementPlus. Co to oznacza dla mojego świadczenia emerytalnego?

• uzyskał 30 lub więcej lat zaliczalnej pracy, z czego co najmniej 20 lat to praca członkowska w MTRS lub Bostońskim Systemie Emerytalnym jako nauczyciel, oraz,
• przez co najmniej pięć lat wpłacał składki w wysokości 11% w ramach programu RetirementPlus lub dokonał przyspieszonych wpłat, aby spełnić ten wymóg dotyczący składek.
  • nie zgromadził 30 lat zaliczalnej pracy do dnia przejścia na emeryturę, otrzyma świadczenie emerytalne obliczone według zwykłej formuły oraz zwrot składek na program RetirementPlus, plus zwykłe odsetki.

  Proszę pamiętać, że jeśli uczestniczy Pan/Pani w programie RetirementPlus, ponieważ został/a Pan/Pani członkiem MTRS 1 lipca 2001 r. lub później i nie spełnia Pan/Pani kryteriów kwalifikujących do podwyższonego świadczenia RetirementPlus, nie jest Pan/Pani uprawniony/a do zwrotu, ponieważ Pana/Pani składka w wysokości 11% była obowiązkowa.

  Nie uczestniczę w programie RetirementPlus, ponieważ nie zdecydowałem/am się na uczestnictwo (lub nie złożyłem/am w terminie formularza wyboru). Czy mogę teraz przystąpić do programu?

  Nie – Pana możliwość wyboru była jednorazowa. Jeśli nie zdecydują się Państwo na uczestnictwo (lub, w przypadku członków przenoszących się do MTRS z innego systemu składkowego Massachusetts, nie dotrzymają Państwo 180-dniowego terminu na złożenie formularza), nie mogą Państwo później zdecydować się na uczestnictwo. Jeśli jednak pracownik odejdzie ze służby w MTRS, otrzyma zwrot z konta oszczędnościowego, a następnie powróci do służby w MTRS, powróci jako nowy członek i automatycznie będzie podlegał programowi RetirementPlus oraz składce w wysokości 11%.

  • przeniesiono do MTRS z innego systemu składkowego Massachusetts w dniu lub po 1 lipca 2001 r., mają Państwo 180 dni od daty przeniesienia do MTRS na zapisanie się do programu RetirementPlus. Jeśli pracownik złożył (lub złoży) pozytywny wybór w ciągu 180 dni, będzie podlegał programowi RetirementPlus.
  • przyłączył się do MTRS jako nowy członek publicznego systemu emerytalnego w Massachusetts 1 lipca 2001 r. lub później, jest automatycznie zapisany do programu RetirementPlus.
  • był członkiem MTRS przed 1 lipca 2001 r., miał czas do 30 czerwca 2001 r., aby wybrać uczestnictwo w programie RetirementPlus. Jeśli nie złożyli Państwo terminowego, potwierdzającego wyboru, nie zostali Państwo zapisani do programu RetirementPlus, a Państwa składka pozostała bez zmian.